Режим труда, как основа дисциплинированности

Культура труда выражается прежде всего в строгом соблюдении режима труда, в дисциплинированности, организованности. Советский человек считает недопустимой бесцельную растрату времени, расхлябанность во всякой работе. Он не может опоздать на работу, его рабочий день уплотнён — словом, строгое соблюдение трудовой дисциплины является для советского человека непреложным законом, привычкой. Культура труда находит своё выражение в планомерности и целеустремлённости всех трудовых усилий и действий. В процессе труда человек соразмеряет затрачиваемые усилия с результатами, приучается к бережному обращению с орудиями труда, содержит в полной исправности инструменты. На своём опыте каждый рабочий, каждый колхозник знает, как сберегает время работы и силы работника хороший и исправный инструмент или машина и как, наоборот, всякая неисправность и порча в инструменте делает труд более тяжёлым и требует более продолжительной затраты времени на выполнение работы.

Поэтому у детей необходимо воспитывать культуру труда, культурное отношение к орудиям труда, к материалам, привычку к строгому соблюдению трудового режима. Культура труда советского человека находит своё выражение в сотрудничестве и коллективности трудящихся. Труд, исключая простое самообслуживание, всегда носит коллективный характер,— здесь требуется взаимопомощь, дружное сотрудничество.

Все трудящиеся Советского Союза представляют собой единый и дружный коллектив, борющийся за победу коммунизма. Поэтому у детей надо воспитывать любовь и привычку жить, учиться и работать не в одиночку, а в коллективе, всячески поощряя товарищеские отношения между ними, приучая их к культурным формам обращения между собой.

Дата: 11 декабря 2013